教育培训就业规划师是一种专业人才，主要帮助人们制定职业规划和生涯规划，以实现自己的职业目标和人生价值。就业规划师可以提供职业咨询、职业培训、职业指导和职业评估等服务，帮助人们提高职业竞争力和职业满意度，实现自我价值。
生涯规划师和职业规划师的区别
生涯规划师和职业规划师都是就业规划师的一种，但它们的服务对象和服务内容有所不同。
- 服务对象不同：生涯规划师的服务对象是所有需要职业生涯规划的人，包括学生、毕业生、职场人士和退休人员等；而职业规划师的服务对象主要是职场人士和正在寻找工作的人。
- 服务内容不同：生涯规划师的服务内容主要是帮助人们了解自己的兴趣、能力、价值观和人生目标，以制定长期的生涯规划；而职业规划师的服务内容主要是帮助人们寻找适合自己的职业和工作，以提高职业竞争力。
就业规划师的职责
就业规划师的主要职责包括：
- 职业咨询：为人们提供职业咨询服务，帮助他们了解自己的职业兴趣、能力和人生目标，以制定合适的职业规划。
- 职业培训：为人们提供职业培训服务，帮助他们提高职业技能和职业素养，以提高职业竞争力。
- 职业指导：为人们提供职业指导服务，帮助他们制定职业目标和职业计划，以实现自己的职业梦想。
- 职业评估：为人们提供职业评估服务，帮助他们了解自己的职业优势和不足，以制定更好的职业规划。
- 职业咨询：为企业和组织提供职业咨询服务，帮助他们制定人才招聘和培养计划，以提高企业和组织的竞争力。
- 职业研究：开展职业研究工作，了解职业市场和职业趋势，以提供更好的职业服务。
如何成为就业规划师
成为就业规划师需要具备以下条件：
- 相关专业背景：就业规划师需要具备相关的专业背景，如心理学、教育学、职业教育等。
- 职业经验：就业规划师需要具备一定的职业经验，了解职场和职业市场的情况。
- 职业素养：就业规划师需要具备良好的职业素养，如职业道德、职业操守、职业责任等。
- 职业技能：就业规划师需要具备一定的职业技能，如职业咨询、职业培训、职业指导等。
- 职业认证：就业规划师可以通过职业认证，获得相关的职业资格证书，提高职业竞争力。
总之，就业规划师是一种非常重要的职业，可以帮助人们实现职业目标和人生价值，同时也可以为企业和组织提供更好的人才服务。如果你对职业规划和生涯规划感兴趣，可以考虑成为一名就业规划师。